Fritidsledare till ung fritid och mötesplatser

Sista ansökningsdag – 23 mars 2025

Om arbetsplatsen

Kom och bidra med din kunskap och engagemang för våra barn och ungdomar. Vi söker fritidsledare till Ung Fritid och Mötesplatser. Du jobbar som vikarie under sommarperioden 2025.

Vi vill skapa möjligheter till en meningsfull fritid för våra barn och ungdomar som är mellan åk 6 – 19 år, där de får känna inflytande, och delaktighet i sin fritid. Fritiden är viktig för både unga och äldre. Den ger möjlighet att påverka sitt liv och delta i samhället. Det är viktiga förutsättningar för en god folkhälsa. Tillsammans med socialtjänst, skola, polis och andra föreningar jobbar vi för att skapa goda förutsättningar och livsvillkor för våra barn och ungdomar.

Arbetsuppgifter

Du jobbar i öppen fritidsgårdsverksamhet tillsammans med andra fritidsledare och ungdomsutvecklare. Din arbetsplats är på Sommartorg, vilket betyder att du vistas utomhus i områdena Nyfors, Skiftinge, Årby, Fröslunda och Torshälla. Du är en del av fritidsgårdsverksamheten i åldersspannet åk 6 – 19 år. På Sommartorg möter du barn och ungdomar på deras fritid. Här utgår du från deras idéer, tankar och önskemål för att öka deras påverkan och delaktighet. Du coachar dem exempelvis genom att leda idrottsaktiviteter eller att ha olika gruppverksamheter. I jobbet ingår även planering, utvärdering och uppföljning.

Du arbetar dagtid, kvällstid och varannan helg.

Kvalifikationer

Den här tjänsten passar dig som är trygg, social och knyter lätt kontakter, samtidigt som du är tydlig och sätter gränser när det behövs. Självklart bidrar du till ett gott samarbete med dina kollegor. Vi vill att du har en gymnasieutbildning. Det är en stor fördel om du har jobbat med öppen ungdomsverksamhet och har läst kurser på högskolenivå till exempel pedagogik, fritidsledare eller socialt arbete.

Det är meriterande om du har samverkat med föreningar, skola, polis eller socialtjänst. Har du även erfarenhet av att leda ungdomsgrupper och bemöta ungdomar med olika kulturella bakgrunder, ser vi det som en fördel. Ett B-körkort är också ett plus. Med ditt flexibla och positiva förhållningssätt tar du dig an de utmaningar som skapas i en föränderlig värld.

Registerutdrag krävs för tjänsten.

Eskilstuna kommun har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar på urvalsfrågorna blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Här kan du läsa mer om bakgrunden till beslutet: https://jobb.eskilstuna.se/personligt-brev

Anställningens omfattning

Sommarjobb / Säsongsanställning

Heltid

3-6 månader